后勤服务总公司二级机构副职选聘实施方案

发布时间:2019年07月31日 ? 来源:开元棋牌玩的人多吗_开元曼居有无棋牌房_有谁开元棋牌赢钱? 作者:网络管理员 ? 阅读量:

各中心(部门):

为进一步加强和规范干部队伍建设,做好二级机构负责人的聘任管理,经后勤党政联席会议研究决定进行副职选聘工作,具体事项通知如下:

一、本次二级机构聘用岗位为饮食中心副经理及质监部副部长,按规范程序开展岗位推荐人选资格审核、评议聘用等工作。

二、任职条件如下:

(一)具有履行岗位职责所需的政治素质和政策理论水平,有较强的事业心和责任感,敢于担当、乐于奉献,具有大局意识,善于团结协作,能够为公司的发展努力工作。

(二)具有较强的组织、管理、沟通、协调和写作能力,掌握岗位所需的业务知识,有从事相关工作经历,具有较强的执行力。

(三)本科以上学历,担任公司三级机构3年以上。

(四)男性196811日以后出生;女性197311日以后出生。

(五)具有正常履行职责的身体条件。

?(六)任职时间、年龄、取得学历时间截止到2019630日。

三、工作规程与时间安排

(一)民主推荐

民主推荐采取谈话调研推荐和会议推荐方式,如谈话调研推荐和会议推荐人员范围基本相同,且谈话调研推荐意见集中的,可以不再进行会议推荐。

(二)组织考察与公示

结合民主推荐与日常了解,综合分析研判以及岗位匹配度等情况,对考察对象德、能、勤、绩、廉进行考察,并重点考察政治思想情况,公司召开党政联席会议研究候选人是否符合标准,确定是否将其列入考察对象,并在一定范围内发布考察预告。组织考察采取个别谈话、民主测评等方式,考察范围包括本部门教职工及相关部门人员等,总数不低于公司正式员工的20%且不少于12人;考察同意率应不低于50%,若民主测评同意率较高,可以不再进行个别谈话。对考察合格者,经党政联席会议研究同意后,公示结果,公示期5天。

公示无异议者试用期为半年,相关待遇与公司同类人员相同,试用期满考察合格后正式聘用。

四、工作要求

(一)严肃工作纪律,执行回避制度,公平公正开展二级机构副职选聘工作,坚持标准、严格程序,做好公示和异议处理。

(二)落实中纪委、中组部联合下发的《关于严肃换届纪律保证换届风清气正》通知中明确提出的“五个严禁、十七个不准和五个一律”的纪律要求、中组部《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》精神和《辽东学院在干部换届、职称评聘和评优评选等干部人事工作中禁止拉票行为的实施办法》(辽东学院党字﹝201617号),候选人做自觉抵制拉票行为个人承诺,党政联席会议做自觉抵制拉票行为集体承诺。违反纪律的,按学校相关规定严肃处理。

(三)在选聘工作期间,开通监督举报电话,健全公示环节,监督电话:?0415-3789285??? ?

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